最近郭京飞饰演的《我是余欢水》火了。成了这个夏初最好的伴饭剧。

他把余欢水那种窝囊到骨子里怂劲演得淋漓尽致；把小人物的那种懦弱胆小，退让隐忍演得入木三分。

​特别是看到他不顾自尊、厚颜无耻地问徒弟给他分一些销售额，真想大骂一句无耻。

故事开头的那场车祸，不但带走了他的好兄弟，也带走了他全部的生活热情。他变成一个行尸走肉，每天活在自己的世界里。

十年,3650天，他依旧走不出来。他把妻子当成摆设，把工作当成糊口的工具，尽管周围对他一切的不友好，但他都默默地忍受着,因为他毫无反抗能力。

如果不是后来阴差阳错被误诊为癌症，让他硬气了一回，更新了他的认知，估计这一辈子都无可救药了。

在职场中，他本不应该受到徒弟的嘲讽。他能带出销售额几千万的徒弟，说明销售能力和业务水平都是不错的。

可惜他却抱着混吃等死的工作态度，多一事不如少一事，做一天和尚撞一天钟。业务能力一天比一天差，甚至徒弟都赶超了他。

这种工作态度在职场是大忌，虽然在剧中为了剧情需要安排了几个奇葩上司。但在现实职场老板不是傻子，他们不愿意养着一个对公司毫无贡献的人。

余秋水脑子不笨，但是他却拒绝学习，固步自封，这对他的职业生涯是百害无一利。

像他这样的人，公司一旦出现危机裁员时，他必定是首当其冲。

如何避免自己成为职场余欢水，只要做到以下三点。

朋友陈莹在进口食品超市做营业员时，不管公司指派她负责哪一个区域，她都能出色的完成任务。

我曾好奇她是怎么做到的，她说，成功没有什么秘诀，只不过是干一行，学一行。

曾滴酒不沾的她被派去管理酒区，看着那一支支排列的酒水，她除了知道瓶子里装着是酒，其他就一无所知了。

但不服输是她的个性。没有人天生就什么都会，只要肯用心学。她也会成功的。

于是她利用下班和休息日跑到购书中心，找到跟店内货品相关的书籍来查看。

三个月后，她能告诉顾客如何从酒标读懂酒的来龙去脉；香槟与气泡酒的实际区别；苏格兰威士忌的英文名为什么会比美国威士忌多一个字母E;

日本清酒和韩国烧酒的区别是什么样的;它们都是用什么原材料酿造？

她在管理冻货时，她能告诉顾客店内卖的几十种奶酪的用法，搭配的菜肴有哪些；

牛扒中，怎么样区分肉眼、西冷、牛肉骨扒；

管理干货时，她能告诉顾客意大利面有多少种，每一种的煮法其搭配是什么样的蕃茄汁；不同的麦片和玉米片搭配哪一种牛奶和果汁。

在销售过程中，丰富的货品知识，让她为顾客推荐出一款又一款适合客人的货品。面对客人的各项提问都能对答如流，滔滔不绝。

客人买到了想买的货品，店面也提高了营业额。

三年后，她成了总店长，专门负责店面的运营和销售。

这就是主动学习的威力。如果陈莹也本着得过且过的心态，每天上班就等着下班，她是绝对得不到这么好的机会去表现自己。

一个人主动学习，不但能增加知识面，开拓了眼界，提高了品味，还能见识到其他国家不同的饮食文化。

如果余欢水主动学习，在业务上精益求精，即便被徒弟反超销售额，也没有人敢对他不尊敬。

现在的职场都流行着一种“病”，事不关己高高挂起，多做一点就会死。

他们把工作分得非常清楚，这是你的事跟我没关系。

余欢水在经历过车祸后，除了活的唯唯诺诺，整个人还对外界漠不关心。

他混吃等死的工作态度，对工作没有一点责任心。

一个员工没有责任心，也不会多做一点。

上班已经迟到了，却还要求早下班去接小朋友放学。接小朋友放学这件事情，一直是妻子在做的。说得好听一点，他是因为下雨心疼妻子。可是这也说明他根本没把心思放在工作上。

这种连自己本职工作都做不好的员工，没有一家公司会喜欢。

陈莹后来进了一家国际社区酒店餐厅工作。

除了做好本职工作外，她利用客户用餐时收集客户的资料，住在什么房号，家有几口人，用餐习惯是什么，个人喜好，联系方式等。

因为她发现，餐厅的服务对象都是住在小区里面的客人，外来客人很少。掌握他们的资料越多，熟悉度越高，对她的工作越有利。

果不其然，当客人找不到自家的小朋友，她能告知对方小朋友在哪里。

每次看到独自出来玩的小朋友，她都会发信息告诉对方父母。有时候客人没空接小朋友，父母都会叫小朋友到餐厅找她。

同时她也为刚入住小区不久的外国客人提供了生活的帮助。再者只要她在小区里看到那些本地的公公婆婆提着很重的东西，她都会帮忙提到家。

只要是小区里的客户提出诉求，她都尽自己所能去做。因此住在小区里的客户都很信任她。

按常理，陈莹只不过是餐饮部的员工，她完全可以将这些事情高高挂起。即便不去做也不会有人怪她。

她之所以选择去做，因为她认为自己是公司的一员，她有责任有义务去做好。

而余欢水，他只活在自己的世界里，除了自己，谁都不在意。就连他最疼爱的儿子，也因为面子问题让他淋成落汤鸡。他根本不会去留意到哪些人哪些事需要他帮忙多做一些。一个连自己本职工作都不尽心的员工，更不会想去多做一些了。

余欢水跟经理请假早下班去接孩子，经理拒绝他之后，他全身发出的怒火信号把经理吓了一跳，众人都以为他要大发雷霆时，没想到他却怂了，跑到厕所里躲着。

为什么他忍住了怒火，除了中年危机上有老下有小的考量外，更多的是他也自知自己很没有道理。

儿子非她去接不可吗？不是，他是为了讨好对他日渐冷淡的妻子。领导不批假，他完全可以打电话给妻子说明情况，可是他死要面子，最后要儿子在雨中等他，差点感冒。

赵经理虽然是人渣，但他却说的对，上班迟到，下班还要请假，你这是牺牲公司的利益去做自己的私事。

哪个公司会允许员工这样的？有些公司虽然是扣钱了，但属于你负责的工作也因此被耽误了

陈莹上班的餐厅，往年，每到七八月份的时候，小区的外国客人都会因为小朋友放暑假，选择回国度假。而本地客人不太喜欢吃西餐。餐厅生意变得十分冷淡，收入也比其他月份差很多。

于是今年她写了一个促销报告，将泳池和餐饮进行捆绑销售，希望借着中国客人来游泳的人气带动餐厅消费。

没想到在总监会议上遭到了负责卖票的前厅和财务的一致反对，他们列举数个不可行的理由。

陈莹听着对方扯的理由乱七八遭就火了，她站起来怒斥对方，

你们不愿意的原因，不就是因为前厅要派专人去卖票。财务要统计多一份收入清单。往年的七八月，你们混得太安逸了，以至于忘记了本职工作吗？

两个月后在公司的总结会上，7、8月的餐饮收入比去年同期增长了30%。

陈莹之所以敢去对他们，那是因为她知道自己在做正确的事情。

所谓在其位谋其职。公司请你回来是为了解决问题的，增加收入的。

每个人都有惰性，谁不喜欢钱多事少的工作呢？可是每间公司都这样的话，离关门大吉也不远了。

王思聪旗下的某直播平台，占着最好的资源，而员工却无所作为，最后扑街了。

他的资金够雄厚吧，但也耐不过坐吃山空。

因为你在做正确的事情，也许这样会让自己陷入上司的不理解，同事的排挤，但至少，你对得起这份工作开出的工资。

有人说，《我是余欢水》道尽了中年男人艰辛，上有老下有小的压力，职场里唯唯诺诺，缩手缩脚，他就像一只每个好人都可以欺负的黑羊。

但如果余欢水，让自己不断学习，积累经验，精益求精，让自己处在非他不可的位置上。利用多做一些打响自己的名声，有理敢去怼对方，他也不至于把自己逼到绝境。

的确，中年人很难，中年男人更难，但只要你不放弃自己，不断地增加自己的竞争筹码，你，不会成为余欢水。